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在火热实践里为头脑“赋能”
2018-07-23 08:43

怎样在火热的实践中学习,考量的是一种态度,探究的是一种方法,追寻的是一种精神。

近日,市委举行“杭州论坛”报告会,邀请阿里巴巴集团副总裁刘松作题为“新一代信息技术驱动数字经济与社会治理”的主题报告,探讨新一代信息技术驱动下的数字经济与社会治理。

这已不是阿里高管第一次走上理论讲堂,而阿里也不是唯一一个走上党政理论讲堂的企业,在杭州更多的县域实践中,邀请知名企业家为党政负责人授课、介绍特定领域的前沿理念和形势分析,已成为一种新的学习选择。数字化生存的时代,时间轴在变短,变化速度在加快,向信息经济、数字领域的行业专家问计求教、开拓思路,成为了领导干部为头脑“赋能”的最快路径。

习近平总书记曾告诫全党:“领导干部学习不学习不仅仅是自己的事情,本领大小也不仅仅是自己的事情,而是关乎党和国家事业发展的大事情。”时代的车轮滚滚向前,稍有懈怠,便可能因视野过窄错失良机、因能力不足贻误工作、因本领落后削弱效能。尤其是在当下的信息爆炸时代,知识的“保质期”越来越短,思想的“折旧率”越来越快,能力的“迭代率”越来越高,人只有把自己变成一块高效蓄电池,不断充电,才能跟得上时代飞速前行的步伐。

杭州是一座“云端之城”,稍加留意便可发现,这个城市里不断蓬勃发展着的数字经济,正从各个层面呼唤着管理理念的革新和体制机制的改革。怎样在火热的实践中学习,考量的是一种态度,探究的是一种方法,追寻的是一种精神。

幸而杭州人的努力一直不曾停步,向企业学习、向群众学习、向火热的实践学习,“升级”“刷新”后的理念,跳出了既有经验、惯性思维的拘囿,正指导着新的实践,发生着新的“化学反应”。以城市治理为例,大数据、云计算、人工智能等前沿科技,正通过“城市大脑”的推进,解决着依靠人脑无法解决的城市发展问题。“未来,有了大脑的城市,会拥有100万倍的数据,只消耗1/10的水和电。”阿里巴巴集团技术委员会主席王坚这样描述2050年的杭州。在新技术、新知识的“赋能”下,管理理念和治理思维的创新突破,让杭州这个“城市生命体”日趋成熟完善。

人的大脑,从来不是等待填满的容器,而是时刻准备点燃的火炬。当代世界正在发生广泛而深刻的变化,城市要向上“跃迁”,首先要在理念和思路上有新的“迭代”。在那些生动的社会实践中,蕴含着各行各业精英们的前瞻思考和创新精神,悉心聆听、潜心钻研,这些理念将为我们续写“八八战略”杭州新篇章开拓更广阔的视野。也许我们无法改变风向,但可以调整风帆;也许我们难以改变外部条件,但可以重塑观念,寻求突破瓶颈的更多可能。这,便是最可持续的赋能。

来源:杭州日报 作者:唐文薇 编辑:王洁
 
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